photo Visite guidée « Les rendez-vous de la Pointe »

Visite guidée « Les rendez-vous de la Pointe »

Nature - Environnement

Plogoff 29770

Le 22/06/2026

Comprendre un paysage d’exception, en famille. Cette visite guidée invite petits et grands à découvrir les paysages spectaculaires de la Pointe du Raz et à comprendre ce qui fait la singularité de ce site emblématique du Finistère. Au fil du parcours, le guide décrypte la formation des falaises, l’influence des vents et des courants, ainsi que l’histoire humaine intimement liée à ce bout du monde. Anecdotes, observations et échanges rythment la visite, pensée pour être accessible et ludique. Une formule idéale pour une première approche du site, à partager en famille, entre terre et mer. Départ du sémaphore (à 800 m du parking) - Durée 1h

photo Balade écogarde : découverte du Cap Croisette

Balade écogarde : découverte du Cap Croisette

Nature - Environnement

Marseille 13000

Du 20/05/2026 au 17/06/2026

En déambulation sur le Cap Croisette, le sentier emprunté offre une lecture du paysage entre mer et terre, entre îles préservées et vestiges historiques. Au fil du parcours, vous êtes invités à observer la flore adaptée aux conditions extrêmes, le bâti historique témoin des usages militaires et industriels du site et le panorama privilégié sur la mer et ses archipels. Le sémaphore, sentinelle tournée vers l’horizon, évoque aussi l’histoire du site et son rôle dans la surveillance maritime. Cette sortie est l’occasion de découvrir le patrimoine naturel, historique et culturel du Parc national des Calanques, de comprendre l’évolution des paysages, notamment sous l’influence des activités humaines, et de mieux connaître les espèces présentes sur le territoire. Une immersion entre nature et histoire pour découvrir autrement les Calanques, du parking Napoléon à la calanque de la Maronaise. Informations Départ : 13h30 au parking Napoléon Durée : environ 1h30 Arrivée : calanque de la Maronaise Difficulté : facile Accès En transports en commun : depuis la place Castellane, prendre le bus ligne 19 jusqu’au terminus (Madrague de Montredon) et effectuer un[...]

photo Descente de rivière en canoë-kayak du lac à l'océan

Descente de rivière en canoë-kayak du lac à l'océan

Nature - Environnement, Randonnée et balade, Sports nautiques, Sports et loisirs

Mimizan 40200

Le 07/07/2026

Du lac à l'océan en 2h, au cœur d'une nature préservée Découvrez le courant de Mimizan en kayak 1 à 4 places, sur un parcours facile de 2h, au cœur d’un cadre naturel préservé. Idéal pour les débutants, familles ou groupes d’amis, cette activité allie exploration et sécurité. A partir de 6 ans Avec un moniteur, bénéficiez de conseils techniques, d'une sécurité renforcée (barrage avec glissière) et d'une découverte du milieu naturel All Water : 20 ans d’expertise en tant qu’éducateurs sportifs sports de pagaie « Nous sommes venus en famille et tout le monde a adoré. Le parcours est calme sans difficulté particulière, la descente sur la glissière est un moment fun. Les moniteurs ont été parfaits » Florence S. Réservez dès maintenant votre activité en ligne ou contactez-nous

photo VERNISSAGE PARCOURS DES ARTS

VERNISSAGE PARCOURS DES ARTS

Atelier

Caunes-Minervois 11160

Le 14/08/2026

Inauguration du Parcours des arts 2026 du mois d'août, avec ce vernissage déambulatoire conçu comme une balade, de galeries d'art en lieux d'expositions, en passant par les ateliers d'artistes, le tout en compagnie de Clotilde Ricard (accordéon diatonique et chant), de Pascale Tilly (comédie et chant) et du guide du jour Jacques Barville!! Venez déambuler à un rythme plus tranquille que les années précédentes, qui laissera plus de temps pour les haltes artistiques sur chaque lieu où le public pourra admirer peintures, dessins, gravures, sculptures, céramiques, photographies, ferronnerie d’art, textile, estampes, bijoux, broderie et couture, livres d’artistes... Le vernissage débute à l'atelier de Michel Boucaut (livres d'art) 1, rue du Listan. Rafraîchissements et grignotages sont prévus tout au long du parcours. Le Parcours des arts se poursuit le samedi 15 et le dimanche 16 août, avec les portes ouvertures de tous ces lieux, de 10h à 12h et de 15h à 19h toujours, à visiter à pied à travers tout le village, ainsi que, nouveauté 2026, un atelier artistique Chez Beverley Sell, le dimanche 16 (15h-17h). Le Parcours des arts est organisé par l'association caunoise "Connexions[...]

photo Descente de rivière en canoë-kayak du lac à l'océan

Descente de rivière en canoë-kayak du lac à l'océan

Sports nautiques

Mimizan 40200

Le 07/07/2026

Du lac à l'océan en 2h, au cœur d'une nature préservée Découvrez le courant de Mimizan en kayak 1 à 4 places, sur un parcours facile de 2h, au cœur d’un cadre naturel préservé. Idéal pour les débutants, familles ou groupes d’amis, cette activité allie exploration et sécurité. A partir de 6 ans Avec un moniteur, bénéficiez de conseils techniques, d'une sécurité renforcée (barrage avec glissière) et d'une découverte du milieu naturel All Water : 20 ans d’expertise en tant qu’éducateurs sportifs sports de pagaie « Nous sommes venus en famille et tout le monde a adoré. Le parcours est calme sans difficulté particulière, la descente sur la glissière est un moment fun. Les moniteurs ont été parfaits » Florence S. Réservez dès maintenant votre activité en ligne ou contactez-nous

photo Championnats de France TREC Jeunes et Juniors - Etape Coupe d'Europe

Championnats de France TREC Jeunes et Juniors - Etape Coupe d'Europe

Competition sportive, Sports équestres

Sainte-Marie 35600

Le 05/07/2026

Les 3, 4 et 5 Juillet prochain auront lieu les Championnats de France jeunes et juniors de TREC (Technique de Randonnée Equestre en Compétition) à Sainte Marie! Organisée par La ferme équestre Les Poneys De La Jouv' en collaboration avec l'association Les cavaliers de la Jouv' cette étape de la Coupe de France et de la Coupe d’Europe réunira les jeunes cavaliers français en présence des sélectionneurs nationaux. Ouverte au public le dimanche 5 Juillet, cette grande compétition sera l’occasion de donner encore plus de visibilité à notre discipline équestre complète et technique! Au programme : Le 3 Juillet : Arrivée des cavaliers Le 4 Juillet : POR (Parcours d'Orientation et de Régularité) Le 5 Juillet : MA (Maîtrise des Allures) et PTV (Parcours en Terrain Varié), remise des prix en fin de journée. Nous vous attendons nombreux sur le site emblématique de la Chapelle St Jean d’Epileur de Ste Marie, le dimanche pour admirer les performances des compétiteurs cavaliers, poneys et chevaux.

photo Festival de La Gente : “Ouvrages de Dames”

Festival de La Gente : “Ouvrages de Dames”

Musique, Musique classique, Festival généraliste

Naves 19460

Le 22/06/2026

'OUVRAGES DE DAMES' Le Quintette Grenade est particulièrement enthousiaste à l’idée de vous inviter à la (re)découverte du répertoire original pour quintette à vent élaboré par les compositrices d’hier et d’aujourd’hui. Effacées et oubliées par les interprètes et les historiens, ces compositrices ont eu des parcours hors du commun et leurs œuvres sont remarquables à bien des égards. Les musiciennes du Quintette Grenade vous proposent un concert aux esthétiques multiples en compagnie d’Elsa Barraine, Grażyna Bacewicz, Amy Beach, Valerie Coleman et bien d’autres. Tarifs : Plus de 25 ans = 18 € / De 16 à 25 ans = 12 € / Moins de 16 ans = gratuit Pass « six concerts pour le prix de quatre » ou « quatre concerts pour le prix de trois » Informations/Réservations : Site internet festivaldelagente.com / Mail info@festivaldelagente.com / Téléphone +33 6 45 22 80 44

photo Bien débuter en VTTAE au Somport

Bien débuter en VTTAE au Somport

Sports et loisirs, Courses cyclistes, Sports et loisirs

Urdos 64490

Le 07/07/2026

Idéal pour une première découverte du VTT à assistance électrique (VTTAE), ce parcours au Somport en vallée d'Aspe vous enchantera ! Avant de partir, le moniteur vous fournira toutes les informations nécessaires sur le parcours. Les VTTAE permettent de parcourir de longues distances sans trop de fatigue, rendant cette sortie accessible à un large public. Le moniteur vous guidera pour vous faire découvrir les grands espaces et les points de vue imprenables sur les sommets. Infos pratiques : taille requise 135cm, niveau facile, avoir une bonne condition physique, matériel fourni VTTAE et casque, prévoir chaussures de sport, coupe-vent, sac à dos, eau et éventuellement gants et lunettes. Départ maintenu à partir de 2 inscrits.

photo Festival de La Gente : “Ouvrages de Dames”

Festival de La Gente : “Ouvrages de Dames”

Musique, Concert, Science et technique

Naves 19460

Le 22/06/2026

'OUVRAGES DE DAMES' Le Quintette Grenade est particulièrement enthousiaste à l’idée de vous inviter à la (re)découverte du répertoire original pour quintette à vent élaboré par les compositrices d’hier et d’aujourd’hui. Effacées et oubliées par les interprètes et les historiens, ces compositrices ont eu des parcours hors du commun et leurs œuvres sont remarquables à bien des égards. Les musiciennes du Quintette Grenade vous proposent un concert aux esthétiques multiples en compagnie d’Elsa Barraine, Grażyna Bacewicz, Amy Beach, Valerie Coleman et bien d’autres. Tarifs : Plus de 25 ans = 18 € / De 16 à 25 ans = 12 € / Moins de 16 ans = gratuit Pass « six concerts pour le prix de quatre » ou « quatre concerts pour le prix de trois » Informations/Réservations : Site internet festivaldelagente.com / Mail info@festivaldelagente.com / Téléphone +33 6 45 22 80 44

photo Rando Don de Sang

Rando Don de Sang

Randonnée et balade

Chauvé - 44

Du 21/06/2026 à 07:30 au 21/06/2026 à 13:00

??‍♀️‍➡️?‍♂️Randonnée solidaire pour le don de sang Venez marcher pour une belle cause ! L’association des donneurs de sang bénévoles de Pornic et ses Environs vous invite à une randonnée ouverte à tous, dans une ambiance conviviale et solidaire. Deux parcours balisés de 8 & 16 km[...]

photo Le Jardin Littéraire de Sculptures

Le Jardin Littéraire de Sculptures

Sculpture

Blis-et-Born - 24

Du 21/06/2026 à 14:00 au 21/06/2026 à 19:30

Plus d'une centaine de sculptures mises en scènes illustrent les plus belles citations d’écrivains. Situés dans un écrin de verdure remarquable, un potager poétique, des chênes centenaires et des installations forment le décor de ce parcours sur 12.000 m² de jardin différencié. Une suite[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Thierville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : Assurer la collecte et le suivi des documents administratifs individuels (visites médicales, rapports médicaux informatisés, réception des appels téléphoniques et boîte sécurisée MS Santé. constituer et suivre les dossiers dans le cadre du parcours du blessé: déclaration d'affection présumée imputable au service, rapport circonstancié et inscription au registre des constatations. Consolider et orienter les dossiers de présentation au conseil de santé, pension militaire d'invalidité et réforme. Dialoguer avec les établissements soutenus pour la mise en route de leurs personnels et le suivi dans le parcours de soins. Gérer administrativement les dossiers médicaux. Veiller et exploiter la boîte fonctionnelle "parcours de soins" de l'antenne. Maîtriser les logiciels de bureautique: WORLD, EXCEL, Internet. Maîtriser les logiciels métiers: AXONE, MsSANTE, OUTLOOK. Accueillir, orienter les personnels tout au long de leur parcours de soins. Description du profil : -

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre d'Action Médico-Social Précoce a pour objectif d'améliorer l'information et l'accompagnement des enfants et de leurs familles dès lors qu'il y a doute ou risque susceptible d'entraîner un retentissement sur le développement de l'enfant âgé de 0 à 6 ans. L'Association du CAMSP du Doubs et de l'Aire Urbaine porte différents dispositifs tels que l'EDAP, la PCO 0-6 ans et un PCPE de transition CAMSP-DAME. Ses principales missions sont : la Prévention - Evaluation globale / Diagnostic - Suivi thérapeutique / Intervention précoce. Le CAMSP du Doubs et de l'Aire Urbaine recrute : CDI, temps plein - BELFORT Missions : - Coordonne la mise en œuvre des parcours : mise à jour du logiciel métier de l'admission à la sortie, planification et organisation des consultations médicales et rendez-vous, mise en lien avec les partenaires et les familles autant que nécessaire, transmet les dossiers. - Soutien les familles dans les démarches administratives (dossier MDPH .). - Participe à l'instance d'investigation en lien avec les médecins, le référent parcours infirmier et le référent parcours gestionnaire. - Participe aux réunions d'équipe : coordination de parcours, réunion hebdomadaire,[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Social - Services à la personne

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Le référent de parcours a pour mission d’assurer la continuité du parcours de la personne accompagnée, en résolvant les freins directs ou périphériques qu’elle rencontre, et en lui proposant des actions cohérentes correspondant à ses besoins. Les missions : - Procéder à l'évaluation multidimensionnelle de la situation (sociale, médico-sociale et sanitaire) - Analyser les besoins de la personne en tenant compte de ses aidants et de son entourage - Organiser et animer la concertation des professionnels concernés par la situation afin de partager les données d'évaluation et de mettre en cohérence l'ensemble des interventions - Organiser au besoin des réunions interdisciplinaires - Assurer la mise en œuvre et /ou le suivi du parcours en procédant aux éventuels ajustements adaptés aux évolutions de la situation - Organiser le soutien et coordonner les différents intervenants impliqués - Être le référent pour la personne en situation complexe - Rendre compte de son activité à travers des comptes rendus, synthèses tableaux de bord et de suivi… - Être en lien avec les autres pôles de la structure pour recenser les besoins[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Vous aurez pour rôle d'organiser, participer et assurer le suivi de l'ensemble des étapes du parcours académique des élèves polytechniciens d'une même promotion tout au long de leur parcours académique. Vous devrez vous coordonner avec les différents autres services étant en charge des élèves afin de mener à bien ses missions de manière concertée. A ce titre, vous assurerez les missions principales suivantes : * Organiser et assurer un accompagnement académique pour les élèves d'une même promotion tout au long de leur parcours polytechnicien : * Participer et aider à la préparation de l'ensemble des étapes qui jalonnent le parcours polytechnicien : présentations aux élèves en amphithéâtre, examens de fin de période, visites d'entreprises, rencontres Enseignants-élèves, conseils des études, jury de passage, commissions, forums... ; * Accompagner les élèves dans leurs choix de cours et de programme d'approfondissement de troisième année ; * Assurer la mise en conformité de la scolarité des élèves avec le règlement des études ; * Collaborer avec les différents services afin de veiller au bien-être et à la réussite académique des élèves ; * Alimenter les bases de[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Fédération des Maisons de Quartier et de l'Insertion accompagne un départ en retraite progressive à partir de septembre 2026 et dans ce cadre, recrute son encadrant.e technique chantier d'insertion qui aura pour tutrice la salariée qui part progressivement en retraite. Poste à 17.50h/semaine pour commencer, avec un passage à temps plein, au plus tard, en mai 2028. Prise de poste en septembre 2026. Les attendus : des capacités d'apprentissages et la motivation à intégrer progressivement un poste à temps plein. Les missions : - Encadrer et accompagner les salariés en parcours - Collaborer avec les Accompagnatrices Socio-Professionnelles sur le projet du salarié en parcours - Participer au développement du support « chantier » Les compétences de départ attendues : Encadrement et accompagnement des personnes accueillies en CDDI - Assurer la gestion du groupe, - Veiller au respect du règlement intérieur. - Accompagner le salarié en parcours sur l'utilisation des différents outils utilisés dans le respect des règles de sécurité et du respect du matériel. - Collaborer avec les ASP pour maintenir la cohérence dans l'accompagnement du projet du salarié en parcours (identifier[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Rejoignez une équipe engagée pour l'insertion professionnelle durable LA DRISSE SARL SCOP, Entreprise Adaptée installée à Grasse, spécialisée dans la gestion responsable des déchets, le recyclage et les services de proximité, recrute un(e) Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP) en CDD 12 mois à mi-temps À compétences égales, les candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH) seront prioritaires. Votre mission : Au cœur de notre projet social et inclusif, vous accompagnez les salariés en situation de handicap vers une insertion sociale et professionnelle durable. Vous construisez des parcours individualisés et contribuez activement au sourcing et au recrutement des futurs salariés, en lien avec les besoins de l'entreprise et les réalités du marché du travail. Votre quotidien : Accompagnement socio-professionnel : - Réaliser un diagnostic global à l'arrivée du salarié. - Mettre en œuvre et suivre l'intégration des nouveaux salariés. - Co-construire des parcours d'insertion individualisés. - Déployer des plans d'action (formation, mobilité, accompagnement social). - Suivre et évaluer régulièrement l'évolution des parcours. - Aider à lever[...]

photo Chef de secteur commerce

Chef de secteur commerce

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Ce poste s'adresse exclusivement aux candidats de niveau Master (Bac+4 / Bac+5) en recherche d'une opportunité en alternance. Chez Decathlon l'alternance est au cœur de nos préoccupations. Riche de plus de 300 métiers regroupés dans 8 filières, Decathlon te permettra d'acquérir un grand nombre de compétences humaines et professionnelles dans le secteur qui t'attire. Si tu es étudiant(e), passionné(e) de sport, que tu aimes les challenges et que tu souhaites te professionnaliser en parallèle de ton parcours scolaire. DECATHLON est sans hésiter le "terrain de jeu"  idéal ! #CHOISIS TA TEAM# Une stratégie qui contribue au parcours de milliers de jeunes en France et qui nous permettra de recruter nos talents sportifs de demain. Une politique qui fera de Decathlon un acteur majeur dans l'insertion professionnelle et sociale des jeunes en FranceDECATHLON = une opportunité vers mon 1er emploiUne ambition forte : 100% de nos alternants satisfaits de leur expérience chez Decathlon.Decathlon considère ses alternants comme des coéquipiers CDI.Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé.[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Offre d'emploi : Formateur(trice) Référent(e) - École de la 2e Chance (E2C) Lieu : Manosque (04) Type de contrat : CDI - Temps plein Poste à pourvoir le 20/04/2026 Contexte L'École de la 2e Chance (E2C) des Alpes de Haute-Provence accompagne des jeunes de 16 à 25 ans, sans diplôme ni qualification, vers l'insertion professionnelle. Elle leur offre une seconde chance à travers un parcours individualisé, centré sur l'élaboration d'un projet professionnel choisi et réaliste. Missions principales : En tant que formateur(trice) référent(e), vous jouerez un rôle central dans l'accompagnement des jeunes. Vous serez le pivot de leur parcours, en lien étroit avec l'équipe pédagogique. Vos missions incluent : Accompagnement individualisé : - Accueillir et engager les jeunes dans leur parcours. - Coconstruire et suivre leur projet professionnel. - Conduire des entretiens individuels réguliers. - Évaluer les acquis et rédiger les bilans individuels. Formation aux savoirs de base : - Enseigner le français, les mathématiques et autres compétences clés. - Mettre en œuvre une pédagogie différenciée et adaptée. - Évaluer la progression des stagiaires. Travail en équipe et transversalité[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Et si votre métier avait un réel impact ? Depuis 1983, Ohé Prométhée Isère accompagne les parcours professionnels des personnes en situation de handicap et soutient les employeurs, publics comme privés, dans leurs enjeux de recrutement et de maintien en emploi. Engagée, innovante et résolument tournée vers l'action, notre équipe œuvre chaque jour dans un esprit de collaboration et de développement. Dans ce cadre, nous recrutons : 1 Conseiller-ère Emploi. Basé à Fontaine, avec permanences (1 à 2 jours/semaine) au sein de France Travail. Des déplacements réguliers sur le territoire (entreprises et partenaires). Votre mission : agir concrètement pour l'emploi inclusif. Au cœur du dispositif Cap Emploi / France Travail, vous accompagnez des personnes en situation de handicap dans la construction et la sécurisation de leur parcours professionnel. Concrètement, vous : - Réalisez un diagnostic global des situations individuelles - Co-construisez des projets professionnels réalistes et adaptés aux contraintes liées au handicap - Mettez en œuvre les parcours (orientation, formation, accès à l'emploi) En parallèle, vous êtes un véritable partenaire des employeurs : - Vous[...]

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Opérateur(trice) de parcours acrobatique dans les arbres

Emploi Tourisme - Loisirs

Barrême, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste Opérateur/opératrice en Hauteur pour Juillet-Aout 2026 Fonction : - Accueil du public - Équipement, briefing et surveillance des pratiquants. - Veiller à la bonne application des consignes de pratique et de sécurité des participants - Participation à la vie et à l'entretien du parc et du matériel. - Participation aux actions de communication ( pots d'accueils, distribution de brochures,..) - Intervention dans les arbres et évacuation des personnes sur parcours. - Encadrement de différentes activités. Profil : Souriant(e), polyvalent(e), motivé(e), esprit d'équipe. Sens de l'accueil clientèle Bon relationnel en équipe Sportif et dynamique Parler Anglais est un plus non négligeable car une partie de notre clientèle est anglophone. Titulaire du CQPOPAH idéalement : possibilité de formation (validée en interne de 120h) Possibilité de passer la formation CQPOPAH (Certificat de Qualification Professionnelle d'Operateur de Parcours Acrobatiques en Hauteur) en Mai ou Juin dans un parc extérieur. C'est un plus si vous avez déjà un diplôme de secourisme PSC1 (il est indispensable de l'avoir pour valider le diplôme CQPOPAH) sinon il faudra le passer avant la formation.

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Assistant / Assistante dentaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

N'hésitez pas à consulter nos offres sur notre site www.evolusante.fr Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle structure dentaire moderne à Saint-Jean-de-Braye, prévue en septembre 2026, nous recrutons un(e) futur(e) assistant(e) dentaire en alternance, dans le cadre d'un parcours professionnalisant complet et évolutif. Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) souhaitant s'investir durablement dans un projet de création de structure et évoluer au sein d'un cabinet dentaire moderne. Il s'agit d'un poste orienté vers l'assistanat dentaire clinique, l'accompagnement du praticien et la prise en charge du patient, avec une montée en compétences progressive sur l'organisation du cabinet et la coordination du parcours de soins. La personne recrutée participera activement au bon fonctionnement de la structure et à la qualité de la prise en charge des patients. Elle interviendra notamment sur l'accueil et l'installation des patients, la préparation des plateaux techniques, l'assistance au fauteuil, la gestion de l'hygiène et de la stérilisation, le rangement des salles de soins, la traçabilité, ainsi que l'accompagnement administratif lié aux actes dentaires. Elle pourra également[...]

photo Médecin généraliste

Médecin généraliste

Emploi

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Temps plein proposé mais reste modulable. Rejoignez des équipes dynamiques au sein du Dispositif Prévention et Soins ! Il regroupe un Hôpital de Jour pédiatrique (Les Cigognes), des CMPP, des CAMSP, un SESSAD et une PCO TND. Nous recherchons un médecin (spécialisé en pédiatrie ou en médecine générale) pour intégrer le CAMSP à hauteur d'un ETP (modulable). Plus d'informations sur le site des PEP www.pepcbfc.org Pourquoi nous rejoindre ? Vous jouerez un rôle clé dans la coordination des parcours de soins en contribuant directement au dépistage, au diagnostic et à la prise en charge précoce des enfants de 0 à 6 ans présentant des difficultés de développement ; vous réalisez des consultations médicales et accompagnez les familles dans la compréhension et la gestion des troubles de leur enfant et en vous appuyant sur les ressources fournies par les professionnels des équipes ; Vous enrichissez votre pratique en collaborant au sein d'une ou plusieurs équipes composées de divers professionnels qualifiés et formés au public accueilli (orthophonistes, psychomotriciens, psychologues, neuropsychologues, .. etc.) ; Vous développerez de nouvelles compétences : si vous avez un intérêt[...]

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Instructeur / Instructrice technique pénitentiaire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Qui sommes-nous ? Depuis 2021, Yoti redonne vie aux jeux, aux jouets. et aux parcours humains. Dans nos ateliers implantés en détention, des personnes détenues salariées reconditionnent chaque jour des jouets avec exigence, méthode et fierté. Notre mission ? Offrir une seconde chance aux objets comme aux personnes, en transmettant des compétences concrètes, utiles pour la suite. Nous valorisons l'humain, le cadre et l'impact, dans toutes leurs dimensions : sociale, écologique et professionnelle. Aujourd'hui, YOTI compte quatre ateliers en détention. Ce projet a pour objectif de favoriser la réinsertion des détenus à travers une activité économique centrée sur le reconditionnement de jeux et jouets. Dans le cadre de l'ouverture d'un cinquième atelier au Centre pénitentiaire de Perpignan, nous recherchons un.e CIP pour rejoindre cette initiative. Vos missions chez Yoti Dans le cadre de l'ouverture de l'atelier, vous serez acteur du parcours d'insertion d'une dizaine de détenus salariés au démarrage, dans l'atelier, au cœur de la détention. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le.la chef.fe d'atelier.Vous ferez un suivi des objectifs de réinsertion, la préparation[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Roura, 97, Guyane, -1

Vous travaillerez au sein d'un établissement médico social et vous aurez les missions suivantes: MISSIONS PRINCIPALES : Évaluer la situation des bénéficiaires et construire un parcours d'insertion adapté à leurs besoins et à leurs capacités. Mettre en place un accompagnement individuel et collectif pour favoriser l'accès à l'emploi, à la formation ou à des dispositifs adaptés. Développer et entretenir un réseau de partenaires (entreprises, organismes de formation, structures d'insertion). Assurer un suivi administratif et documentaire des parcours d'insertion des bénéficiaires. Contribuer au développement de projets d'inclusion professionnelle au sein de l'établissement. ACTIVITÉ DÉTAILLÉE : Accompagnement individuel et élaboration du projet professionnel : Accueillir et évaluer les besoins, compétences et aspirations des bénéficiaires. Aider à la construction d'un projet professionnel réaliste et adapté à la situation personnelle et aux contraintes éventuelles. Proposer des solutions de formation, de stages ou d'immersions en milieu professionnel. Accompagnement vers l'emploi et la formation : Rédiger des CV et lettres de motivation avec les bénéficiaires et les préparer[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Vous travaillerez au sein d'un établissement médico social et vous aurez les missions suivantes: MISSIONS PRINCIPALES : Évaluer la situation des bénéficiaires et construire un parcours d'insertion adapté à leurs besoins et à leurs capacités. Mettre en place un accompagnement individuel et collectif pour favoriser l'accès à l'emploi, à la formation ou à des dispositifs adaptés. Développer et entretenir un réseau de partenaires (entreprises, organismes de formation, structures d'insertion). Assurer un suivi administratif et documentaire des parcours d'insertion des bénéficiaires. Contribuer au développement de projets d'inclusion professionnelle au sein de l'établissement. ACTIVITÉ DÉTAILLÉE : Accompagnement individuel et élaboration du projet professionnel : Accueillir et évaluer les besoins, compétences et aspirations des bénéficiaires. Aider à la construction d'un projet professionnel réaliste et adapté à la situation personnelle et aux contraintes éventuelles. Proposer des solutions de formation, de stages ou d'immersions en milieu professionnel. Accompagnement vers l'emploi et la formation : Rédiger des CV et lettres de motivation avec les bénéficiaires et les préparer[...]

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Infirmier / Infirmière de médecine du travail

Emploi Social - Services à la personne

Bletterans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Depuis près de 40 ans, l'Association de la Demi-Lune a pour but de proposer aux personnes atteintes de tous types d'addictions un parcours allant du soin à l'insertion et au retour à l'emploi. Pour atteindre cet objectif, l'Association de la Demi-Lune a mis en place, plusieurs structures dans le champ de l'ambulatoire, du médico-social, du sanitaire et de l'insertion. Elles permettent la mise en place d'un nouveau projet de vie dans le cadre d'un parcours s'appuyant sur une prise en charge globale de la personne. L'Association de la Demi-Lune compte aujourd'hui près de 195 collaborateurs formés pour vous aider avec également 4 entreprises de formation et d'insertion dans les secteurs du bâtiment, de l'hôtellerie restauration et de l'environnement. L'Association de la Demi-Lune recherche Un(e) infirmier(ère) IDE à 100% pour CDD ou CDI. Basé à Bletterans. Sous l'autorité des médecins et de la cadre responsable du service médical, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de soignants et serez chargé(e) d'accueillir, d'accompagner et d'aider le patient tout au long de son parcours de soin. Vos missions : - chargé/e d'accueillir le patient[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Melun, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La Caisse d'Allocations Familiales assure une mission de service public essentielle. Nous faisons partie de la Branche Famille de la Sécurité sociale. A ce titre, nous assurons le versement des prestations légales aux allocataires du département et le développement d'une action sociale. Nous recrutons actuellement un(e) apprenti(e) en Ressources Humaines *** Vous intégrez une formation type Master RH en apprentissage sur 2 ans *** Ce poste est à pouvoir à compter de septembre 2026 sur notre site de Melun. Description de la mission Au sein du département RH, rattaché(e) au Pôle recrutement et développement des Ressources Humaines, vous participerez à l'ensemble des activités des secteurs RH et plus particulièrement au déploiement des grands projets 2027-2028. Intégration : Participer à la rénovation de l'intégration de nos collaborateurs : deux groupes de travail sont lancés pour construire un parcours des premiers mois. Tu contribues à la mise en œuvre opérationnelle et au suivi de ce parcours, Contribuer à l'accueil des stagiaires de 3ème et de 2nde : préparation du planning, accueil des stagiaires, liens avec le tuteur. Recrutement : Participer ponctuellement au processus[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Olemps, 12, Aveyron, Occitanie

La mise en œuvre du plan logement d'abord, et des circulaires y attenant instituent les SIAO comme « clé de voûte » du service public de la rue au logement. Dans ce cadre réglementaire, le travailleur social urgence / insertion / logement est placé au cœur de l'instruction, l'orientation et le suivi du parcours résidentiel des personnes. MISSIONS : Assurer le traitement des demandes et construire des solutions adaptées Instruire les demandes d'insertion, logement et de labellisation SYPLO Analyser les demandes et identifier les éléments d'évaluations manquants dans la demande Évaluer, en lien avec le prescripteur et les autres partenaires repérés, les besoins spécifiques des personnes sollicitant le SIAO, notamment en termes de santé, de logement / hébergement, permettant ainsi de construire une proposition d'orientation Organiser et participer à la Commission Unique Interne (CUI) ; .... Assurer la fluidité et le suivi des parcours Assurer le lien avec le 115 concernant les situations individuelles des personnes hébergées en urgence / en situation de rue Faire le lien avec les gestionnaires de structure afin de travailler la sortie, mener les revues de parcours[...]

photo Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi

Lachapelle-aux-Pots, 60, Oise, Hauts-de-France

Venez donner du sens à votre parcours professionnel : rejoignez la Recyclerie du Pays de Bray et le groupe Maison d'Economie Solidaire en qualité d'encadrant.e technique ! Au sein de l'association « La Recyclerie du Pays de Bray » et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'encadrant(e) technique aura pour mission d'encadrer des salariés polyvalents autour du support d'activité « recyclerie-ressourcerie » et de participer à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. L'activité s'exerce dans le cadre d'un atelier et chantier d'insertion (ACI), dont l'effectif est de 36 salariés. Profil recherché : Expérience significative (au moins 2 ans) d'encadrement d'équipe en logistique, gestion des déchets ou structure d'insertion par l'activité économique. Dans l'idéal, Titulaire d'un titre professionnel d'encadrant(e) technique d'insertion. Motivation ou Intérêt marqué pour le réemploi, l'environnement et l'accompagnement des personnes éloignées de l'emploi. Sous la responsabilité de la direction générale, l'encadrant(e) technique aura pour mission : d'organiser et d'animer le travail des agents polyvalents de recyclerie, au quotidien : transmission des consignes,[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 399 habitants, 70 agents) recrute par voie contractuelle des intervenants(tes) pour le Dispositif de Réussite Educative. Ce dispositif partenarial vise à accompagner les enfants et les jeunes de 2 à 16 ans présentant des signes de fragilité, ainsi que leur famille, à travers un parcours éducatif personnalisé. MISSIONS : En tant qu'intervenant(e) DRE, vous aurez en charge l'accompagnement individualisé d'enfants/jeunes de 2 à 16 ans présentant des fragilités dans différents domaines (expression orale, scolaire, accès aux loisirs, confiance en soi.). Vous êtes placé(e) sous l'autorité de la coordinatrice du dispositif. Vous serez en lien régulier avec la référente de parcours attribuée à l'enfant que vous accompagnez. Vous aurez en charge : - La construction et l'animation de séances d'accompagnement de l'enfant selon les objectifs déterminés par la cellule de veille éducative, - La rédaction de bilans réguliers pour chaque enfant suivi présentant les points d'appui, les difficultés, les objectifs, les observations, - Le lien et les rendez-vous avec les familles tout au long du parcours (contractualisation, bilan[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Armentières, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans le cadre de ses actions d'accompagnement socio-professionnel, notre structure recherche un(e) Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP) à mi-temps intervenant sur le territoire d'Armentières et de Nieppe. Le/la professionnel(le) accompagnera des participants du PLIE ainsi que des bénéficiaires ARSA orientés par le Département du Nord dans leurs parcours d'insertion sociale et professionnelle. Les missions principales seront de : - Réaliser des entretiens individuels d'accueil, de diagnostic et de suivi ; - Élaborer avec les participants un parcours d'insertion personnalisé ; - Accompagner les publics dans leurs démarches d'accès à l'emploi, à la formation et à la levée des freins périphériques ; - Assurer le suivi administratif des parcours et la mise à jour des outils de suivi ; - Développer et mobiliser les partenariats locaux ; - Participer aux réunions de coordination et aux échanges avec les partenaires du territoire ; - Rédiger les bilans et comptes rendus liés à l'activité. - Développer et pérenniser le partenariat : élus, institutionnel, entreprises, partenaires de l'emploi et de la formation - Animer des ateliers collectifs (remobilisation,[...]

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Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Conseiller.ère en insertion professionnelle - Atelier pénitentiaire (Perpignan - 66) CDI - Temps Partiel 15h Et si votre métier permettait à d'autres de se reconstruire ? Chez Yoti, on croit que tout le monde a le droit à une seconde chance. Qu'un diagnostic socio-professionnel individualisé peut être le début d'une nouvelle vie. Et que, même en détention, on peut valoriser des compétences et faire émerger des perspectives d'avenir. Dans nos ateliers, nous accompagnons des personnes détenues vers la réinsertion professionnelle à l'aide d'entretiens individuels et d'une activité manuelle profondément structurante : le reconditionnement de jeux et jouets. Et pour que cela fonctionne, il faut construire un parcours d'insertion réaliste et adapté à chaque situation, une dose de pragmatisme et des personnes comme vous. Vos missions chez Yoti Dans le cadre de l'ouverture de l'atelier, vous serez acteur du parcours d'insertion d'une dizaine de détenus salariés au démarrage, dans l'atelier, au cœur de la détention. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le.la chef.fe d'atelier.Vous ferez un suivi des objectifs de réinsertion, la préparation au dialogue de gestion en planifiant[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions du « référent de parcours » sont les suivantes : - Repérage des jeunes éloignés de l'emploi et de la formation par le biais d'une pratique du "aller-vers" les jeunes dans l'espace public et sur les réseaux sociaux. Présence sociale lors d'évènements sur les territoires. « Aller vers » les partenaires du territoire. - Remobilisation : mise en action des bénéficiaires par de la remotivation, de la prise de confiance en soi et des actions de socialisation les encourageant à adhérer à un parcours d'accompagnement individualisé et intensif de 3 à 9 mois. - Accompagnement socio-professionnel : Co construire avec les jeunes des parcours d'accompagnement socio-professionnel adaptés et mettre en place un suivi régulier. Proposer des actions de remobilisation (ateliers, stages, formations) Accompagner les jeunes dans leurs démarches vers la formation, l'emploi ou la mobilité Concevoir et animer des ateliers thématiques (estime de soi, CV, préparation aux entretiens, etc.) Favoriser les immersions professionnelles et les rencontres avec des employeurs Collaborer avec les acteurs, organismes de formation et entreprises ; Le parcours du jeune doit[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le/la Coordinateur/trice de Parcours est l'interlocuteur privilégié de la personne en situation de handicap rare, de sa famille et des partenaires engagés dans le parcours. En lien direct avec le/la Coordinateur/trice Territoriale et sous l'autorité du/de la Pilote, il assure la complémentarité, la continuité et la cohérence des accompagnements afin de faciliter et fluidifier son parcours de vie. Il assure une identification des compétences, des ressources et des moyens du territoire afin d'envisager des réponses cohérentes et individualisées, qui encouragent les mutualisations, à apporter à la personne. Il/elle veille au renforcement des compétences, à la formation et l'interconnaissance des acteurs du territoire. Missions : - Evaluer les besoins, attentes, habitudes de vie et aspirations de la personne, de son entourage familial, - Coordonner les actions à mener afin de fluidifier et faciliter le parcours de la personne, - Identifier les ressources du territoire, - Participer aux différentes étapes du processus d'intervention pour l'accompagnement des situations individuelles, - Concourir à la mise en œuvre des différentes actions liées à la dynamique des réseaux, à[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Au sein du Pôle Autonomie, vous jouez un rôle clé dans l'organisation et la qualité du service. En lien direct avec la Direction, vous pilotez votre équipe de référents de parcours et contribuez activement à l'animation du territoire. Vos responsabilités: Management d'équipe - Encadrer, animer et soutenir l'équipe de référents de parcours (suivi d'activité, plannings, formation, analyse des pratiques). - Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs et stagiaires. - Conduire le management sur un mode participatif et fédérateur. Pilotage opérationnel - Garantir la cohérence et la qualité des parcours de santé complexes sur le Pôle Autonomie. - Mettre en place et suivre les indicateurs d'activité ; contribuer à la démarche qualité. - Participer au déploiement des outils partagés (PARCEO et autres) et à leur appropriation par les professionnels. Animation territoriale - Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux du territoire. - Animer des réunions partenariales, participer aux groupes de travail (CLS, CPTS.). - Contribuer au décloisonnement et à la coopération inter-institutionnelle. - Actualiser le diagnostic des[...]

photo Neuropsychologue

Neuropsychologue

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'EPNAK Guyane Antilles a installé en 2019 une Plateforme expérimentale Guyanaise de réadaptation professionnelle (PAGOFIP) proposant une coordination des parcours depuis l'orientation professionnelle jusqu'à l'inclusion dans l'emploi. Le rôle de l'équipe pluridisciplinaire de cette plateforme est d'évaluer avec la personne accompagnée ses besoins sur le plan social, pédagogique et médical ainsi que les moyens de compensation de son handicap nécessaires à la réussite de son parcours de formation. Installé en Guyane depuis mai 2019 ; la PAGOFIP est un dispositif proposant une coordination des parcours depuis l'orientation professionnelle jusqu'à l'inclusion dans l'emploi à toute personne en situation de handicap, âgée d'au moins 16 ans et titulaire de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé, quel que soit la nature de son handicap et ayant reçu la notification d'orientation professionnelle par la CDAPH. Pour se faire, la PAGOFIP est constituée de deux services : un ESRP (Etablissement de Service de Réhabilitation Professionnel) et ESPO (Etablissement de Service de Pré-Orientation). Missions : -Proposer un accompagnement sur l'orientation médico-psycho-social -Collaborer[...]

photo Assistant / Assistante de convivialité à domicile

Assistant / Assistante de convivialité à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes auxiliaire de vie et vous souhaitez faire valoir vos compétences ? Petits-fils a créé un partenariat avec La Croix-Rouge compétences afin de vous permettre d'obtenir un certificat de réalisation pour travailler avec nos agences mandataires. Ce n'est pas clair ? Pas de panique ! On vous explique tout ! Vous justifiez d'un minimum de 3 années d'expérience auprès de personnes âgées ? Dans ce cas lisez bien la suite. - Qu'est-ce que le certificat de réalisation ? La possibilité de valoriser votre expérience. - Qui peut passer le certificat de réalisation ? Ce certificat de réalisation s'adresse aux candidats justifiants d'un minimum de 3 années d'expérience auprès de personnes âgées et n'ayant pas de diplôme. - Combien de temps dure le parcours ? Il faut compter environ 9h pour suivre l'intégralité du parcours, réparties en 3 demi-journées. - Quel est le coût ? L'agence Petits-fils prend en charge le certificat de réalisation, vous n'avez rien à payer. - Que faut-il prévoir ? Rien, l'agence Petits-fils fournit tout le matériel nécessaire. - Où se passe la certification ? Dans l'agence Petits-fils de votre choix. - Sous quel format se présente le parcours ? Vous aurez[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Poste Mission du service / positionnement hiérarchique : CDD de 3 ans et date de prise de fonction : 01/09/2026 Le/La chargé.e d'accompagnement et de développement RH est rattaché.e à la Responsable du Service des Ressources Humaines. Il/Elle travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des personnels du SRH (RRH, Adjoint, Gestionnaires RH) ainsi qu'avec les acteurs RH de l'Université (Direction de la Faculté des Sciences, DRH centrale, médecine du travail, conseillères RPS, assistantes sociales, etc.). Il/Elle met en œuvre les actions d'accompagnement et de développement des ressources humaines auprès des agents et des responsables hiérarchiques des structures (laboratoires, départements, services). Il/Elle contribue à une gestion RH qualitative, individualisée et collective, en appui aux politiques de recrutement, de mobilité, de suivi des parcours professionnels et d'amélioration des conditions de travail. Missions principales de l'agent : 1. Accompagnement des recrutements et des mobilités - Conseiller et accompagner les structures dans leurs besoins en recrutement et en mobilité. - Appuyer les recrutements : aide à la rédaction et relecture des offres[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Carpiquet, 14, Calvados, Normandie

Dans mon travail, je mets du cœur à l'ouvrage, #ChezFITECO ! Vous avez une expérience dans le domaine de la paie et vous êtes dans une démarche d'évolution ou de reconversion professionnelle ? Vous aspirez aujourd'hui à un métier centré sur l'accompagnement des clients avec une forte dimension de conseil et de relation de proximité ? Chez Fiteco, nous accompagnons chaque jour les dirigeants et entrepreneurs dans le pilotage de leurs enjeux sociaux. Pour répondre à ces besoins, nous recrutons et formons nos futurs Chargés de développement en conseil social, véritables partenaires de confiance de nos clients. Notre CFA d'entreprise, L'École Fiteco, vous ouvre ses portes ! Ce que nous vous proposons - Une formation professionnalisante de 12 mois en alternance (2 jours de cours par semaine en visio et 3 jours au sein de notre cabinet Fiteco) - Un parcours alliant pratique et théorie, au plus près du terrain - L'obtention d'un titre Bac+3 reconnu par l'État (RNCP 39601 - Chargé de développement en conseil social et paie) - Un accompagnement tout au long du parcours par un(e) tuteur/tutrice dédié(e) - Une montée en compétences[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans mon travail, je mets du cœur à l'ouvrage, #ChezFITECO ! Vous avez une expérience dans le domaine de la paie et vous êtes dans une démarche d'évolution ou de reconversion professionnelle ? Vous aspirez aujourd'hui à un métier centré sur l'accompagnement des clients avec une forte dimension de conseil et de relation de proximité ? Chez Fiteco, nous accompagnons chaque jour les dirigeants et entrepreneurs dans le pilotage de leurs enjeux sociaux. Pour répondre à ces besoins, nous recrutons et formons nos futurs Chargés de développement en conseil social, véritables partenaires de confiance de nos clients. Notre CFA d'entreprise, L'École Fiteco, vous ouvre ses portes ! Ce que nous vous proposons - Une formation professionnalisante de 12 mois en alternance (2 jours de cours par semaine en visio et 3 jours au sein de notre cabinet Fiteco) - Un parcours alliant pratique et théorie, au plus près du terrain - L'obtention d'un titre Bac+3 reconnu par l'État (RNCP 39601 - Chargé de développement en conseil social et paie) - Un accompagnement tout au long du parcours par un(e) tuteur/tutrice dédié(e) - Une montée en compétences[...]

photo Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi

Grignan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, par plus de 250 000 visiteurs et spectateurs par an (dont 175 000 pour Grignan), Ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée et accueillent des évènements de rayonnement national tels que les Fêtes nocturnes, Festival de la Correspondance, etc. Grâce à 21 000 000 euros d'investissements, d'importants projets et évolutions sont prévus dans les années à venir au sein des Châteaux de la Drôme (travaux de restauration et d'accessibilité, refonte du parcours de visite, etc.). C'est dans ce contexte et autour de ces projets que la responsable du pôle public du Château de Grignan responsable et son équipe recherchent un médiateur H/F en CDD temps plein dès que possible et ce jusqu'au 20 septembre 2026. Vous êtes passionné(e) par l'histoire, vous avez déjà occupé un poste similaire ? Vous êtes doté(e) d'un sens du travail d'équipe et aimez partager votre amour de la culture ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine Drômois et collaborer avec[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montoire-sur-le-Loir, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Dans mon travail, je mets du cœur à l'ouvrage, #ChezFITECO ! Vous avez une expérience dans le domaine de la paie et vous êtes dans une démarche d'évolution ou de reconversion professionnelle ? Vous aspirez aujourd'hui à un métier centré sur l'accompagnement des clients avec une forte dimension de conseil et de relation de proximité ? Chez Fiteco, nous accompagnons chaque jour les dirigeants et entrepreneurs dans le pilotage de leurs enjeux sociaux. Pour répondre à ces besoins, nous recrutons et formons nos futurs Chargés de développement en conseil social, véritables partenaires de confiance de nos clients. Notre CFA d'entreprise, L'École Fiteco, vous ouvre ses portes ! Ce que nous vous proposons - Une formation professionnalisante de 12 mois en alternance (2 jours de cours par semaine en visio et 3 jours au sein de notre cabinet Fiteco) - Un parcours alliant pratique et théorie, au plus près du terrain - L'obtention d'un titre Bac+3 reconnu par l'État (RNCP 39601 - Chargé de développement en conseil social et paie) - Un accompagnement tout au long du parcours par un(e) tuteur/tutrice dédié(e) - Une montée en compétences[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valognes, 50, Manche, Normandie

Dans mon travail, je mets du cœur à l'ouvrage, #ChezFITECO ! Vous avez une expérience dans le domaine de la paie et vous êtes dans une démarche d'évolution ou de reconversion professionnelle ? Vous aspirez aujourd'hui à un métier centré sur l'accompagnement des clients avec une forte dimension de conseil et de relation de proximité ? Chez Fiteco, nous accompagnons chaque jour les dirigeants et entrepreneurs dans le pilotage de leurs enjeux sociaux. Pour répondre à ces besoins, nous recrutons et formons nos futurs Chargés de développement en conseil social, véritables partenaires de confiance de nos clients. Notre CFA d'entreprise, L'École Fiteco, vous ouvre ses portes ! Ce que nous vous proposons - Une formation professionnalisante de 12 mois en alternance (2 jours de cours par semaine en visio et 3 jours au sein de notre cabinet Fiteco) - Un parcours alliant pratique et théorie, au plus près du terrain - L'obtention d'un titre Bac+3 reconnu par l'État (RNCP 39601 - Chargé de développement en conseil social et paie) - Un accompagnement tout au long du parcours par un(e) tuteur/tutrice dédié(e) - Une montée en compétences[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Dans mon travail, je mets du cœur à l'ouvrage, #ChezFITECO ! Vous avez une expérience dans le domaine de la paie et vous êtes dans une démarche d'évolution ou de reconversion professionnelle ? Vous aspirez aujourd'hui à un métier centré sur l'accompagnement des clients avec une forte dimension de conseil et de relation de proximité ? Chez Fiteco, nous accompagnons chaque jour les dirigeants et entrepreneurs dans le pilotage de leurs enjeux sociaux. Pour répondre à ces besoins, nous recrutons et formons nos futurs Chargés de développement en conseil social, véritables partenaires de confiance de nos clients. Notre CFA d'entreprise, L'École Fiteco, vous ouvre ses portes ! Ce que nous vous proposons - Une formation professionnalisante de 12 mois en alternance (2 jours de cours par semaine en visio et 3 jours au sein de notre cabinet Fiteco) - Un parcours alliant pratique et théorie, au plus près du terrain - L'obtention d'un titre Bac+3 reconnu par l'État (RNCP 39601 - Chargé de développement en conseil social et paie) - Un accompagnement tout au long du parcours par un(e) tuteur/tutrice dédié(e) - Une montée en compétences[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Dans mon travail, je mets du cœur à l'ouvrage, #ChezFITECO ! Vous avez une expérience dans le domaine de la paie et vous êtes dans une démarche d'évolution ou de reconversion professionnelle ? Vous aspirez aujourd'hui à un métier centré sur l'accompagnement des clients avec une forte dimension de conseil et de relation de proximité ? Chez Fiteco, nous accompagnons chaque jour les dirigeants et entrepreneurs dans le pilotage de leurs enjeux sociaux. Pour répondre à ces besoins, nous recrutons et formons nos futurs Chargés de développement en conseil social, véritables partenaires de confiance de nos clients. Notre CFA d'entreprise, L'École Fiteco, vous ouvre ses portes ! Ce que nous vous proposons - Une formation professionnalisante de 12 mois en alternance (2 jours de cours par semaine en visio et 3 jours au sein de notre cabinet Fiteco) - Un parcours alliant pratique et théorie, au plus près du terrain - L'obtention d'un titre Bac+3 reconnu par l'État (RNCP 39601 - Chargé de développement en conseil social et paie) - Un accompagnement tout au long du parcours par un(e) tuteur/tutrice dédié(e) - Une montée en compétences[...]

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Social - Services à la personne

Maromme, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le Trait d'Union du Cailly (TUC) est un groupement médico-social implanté au cœur de la vallée du Cailly (Seine-Maritime). Il réunit plusieurs EHPAD et services spécialisés, dont le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC YREN) et le CLIC, qui œuvrent au quotidien pour faciliter les parcours de santé des habitants du territoire. Nous recherchons un(e) Coordinateur / Coordinatrice de parcours complexes afin d'assurer l'orientation, l'accompagnement et la coordination des situations complexes sur le territoire. Vous intervenez en appui des professionnels et en lien étroit avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux. Vos missions Orientation et étayage des situations - Accueillir et analyser les demandes des professionnels, des usagers ou des aidants - Participer à l'évaluation globale des situations - Être force de proposition dans la définition des accompagnements - Intervenir auprès de publics variés (tout âge, toute pathologie, tout handicap) Coordination / gestion de situations complexes - Accompagner les usagers dans leur parcours de santé en lien avec les professionnels - Organiser et coordonner les interventions des acteurs du sanitaire, social et médico-social -[...]

photo Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi qu'en Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 350 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : -Sécurisation des parcours professionnels des actifs: -Performance des organisations et du management des RH en entreprise -Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation Nous recrutons un.e Consultant.e en mobilité professionnelle Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à intervenir auprès de publics variés pour accompagner et orienter nos bénéficiaires dans leur mobilité professionnelle, ou retour à l'emploi. Vous interviendrez notamment sur : LPR/LPN (CSP) vous accompagnerez les bénéficiaires du contrat de sécurisation professionnelle, sur un parcours individualisé dans un objectif de retour à l'emploi. Vos missions principales: -Réaliser des entretiens individuels approfondis pour identifier les besoins et co-construire un plan d'actions personnalisé -Accompagner à l'élaboration et sécurisation[...]

Ressources supplémentaires